Fachkräftezuwanderung: 605.000 Aufenthaltstitel seit 2015

📄 Quelle: Deutscher Bundestag / DIP — BT-Drs. 21/6317 | Antwort | Original-PDF | dip.bundestag.de

Hintergrund

Deutschland verfolgt seit mehreren Jahren eine aktive Strategie zur Gewinnung ausländischer Fachkräfte und hat das Aufenthaltsgesetz wiederholt reformiert. Zuletzt trat mit der Chancenkarte (§ 20a AufenthG) zum 1. Juni 2024 ein neues Instrument in Kraft, das qualifizierten Interessenten die Einreise zur Arbeitssuche erlaubt. Die Bundesagentur für Arbeit betreibt zudem Anwerbeprogramme wie THAMM Plus und African Skills 4 Germany. Die AfD-Fraktion hatte die ursprüngliche Anfrage (BT-Drs. 21/5955) gestellt, um einen Gesamtüberblick über erteilte Titel, verbleibende Personen und deren Integration in den Arbeitsmarkt oder möglichen Sozialleistungsbezug zu erhalten. Die Antwort vom 5. Juni 2026 basiert auf Daten des Ausländerzentralregisters und der Bundesagentur für Arbeit.

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Im Detail

Es ist Ziel der Bundesregierung, im Rahmen der Zuständigkeit und Möglichkeiten des Bundes für Rahmenbedingungen zu sorgen, die einer Abwanderung entgegenwirken.

— Antwort der Bundesregierung, BT-Drs. 21/6317, S. 27

Seit 2015 hat Deutschland über verschiedene Aufenthaltstitel mehr als 800.000 ausländische Fachkräfte, Auszubildende und Forscher aufgenommen. Am Stichtag 30. April 2026 hielten sich davon noch 604.978 Personen im Bundesgebiet auf — das geht aus der Antwort der Bundesregierung (BT-Drs. 21/6317) auf eine Kleine Anfrage der AfD-Fraktion hervor. Die Daten liefern erstmals einen umfassenden Überblick über zwölf verschiedene Aufenthaltstitel des Aufenthaltsgesetzes und ihre Entwicklung seit 2015.

Fachkräftezuwanderung: Starkes Wachstum bei fast allen Titeln

Besonders dynamisch entwickelt hat sich die Blaue Karte EU (§ 18g AufenthG), die für Hochqualifizierte mit Hochschulabschluss und einem Mindestgehalt gilt: Nach ihrer Neuregelung wurden 2023 zunächst 4.884 Karten erteilt, 2024 stieg die Zahl auf 52.404 und 2025 auf 54.951. Insgesamt wurden bis April 2026 125.845 Blaue Karten vergeben. Indien stellt mit weitem Abstand die größte Gruppe (2024: 12.733; 2025: 12.733).

Deutlich gewachsen ist auch die Zahl der Aufenthaltserlaubnisse für Berufsausbildung und berufliche Weiterbildung (§ 16a AufenthG): von 7.020 im Jahr 2020 auf 43.417 im Jahr 2025. Kumuliert erhielten seit 2020 insgesamt 135.448 Personen diesen Titel. Vietnam dominiert diese Kategorie seit Jahren, gefolgt von Marokko und Indien. Einen ähnlichen Wachstumstrend zeigen die Fachkräftetitel mit qualifizierter Berufsausbildung (§ 18a AufenthG, kumuliert 117.283 Erteilungen seit 2020) und der akademische Fachkräftetitel (§ 18b AufenthG, kumuliert 231.081 seit 2020).

Aufenthaltstitel für selbstständige Tätigkeit: nur mäßiges Wachstum

Deutlich verhaltener ist die Entwicklung bei Aufenthaltserlaubnissen für selbstständige Tätigkeit (§ 21 AufenthG): Hier schwankten die Zahlen zwischen 634 (2015) und 1.137 (2025), insgesamt 8.882 über den gesamten Zeitraum. Die Chancenkarte (§ 20a AufenthG), erst seit Juni 2024 verfügbar, verzeichnete bis April 2026 insgesamt 6.915 Erteilungen — hauptsächlich an Staatsangehörige aus Indien, der Türkei und China.

Wer arbeitet, wer bezieht Leistungen?

Zu einem zentralen Interesse der Anfrage — wie viele dieser Personen sozialversicherungspflichtig beschäftigt sind — können nur Hilfsdaten geliefert werden: Laut Statistik der Bundesagentur für Arbeit (Stichtag 30. September 2025) waren allein nach § 18a AufenthG (Fachkräfte mit Berufsausbildung) 57.898 Personen sozialversicherungspflichtig beschäftigt, nach § 18b AufenthG (akademische Fachkräfte) 41.915 und nach der Blauen Karte EU (§ 18g inkl. Altfälle) 95.844. Eine Auswertung nach Einreisedatum ist statistisch nicht möglich, wie die Regierung erklärt.

Beim Bezug von Sozialleistungen weist die Bundesregierung ausdrücklich auf mangelnde Datenqualität hin: Die Meldepflicht des Leistungsbezugs ans Ausländerzentralregister besteht erst seit dem 1. November 2025. Zum Stichtag 30. April 2026 waren für lediglich 226 Personen aus dem gesamten Kreis ein SGB-II-Bezug und für 15 Personen ein SGB-XII-Bezug vermerkt — Zahlen, die die Regierung selbst als nicht valide einschätzt.

Was gilt aktuell?

Das Aufenthaltsgesetz regelt in den §§ 16a ff. und §§ 18 ff. detailliert, unter welchen Voraussetzungen ausländische Staatsangehörige zur Ausbildung oder Erwerbstätigkeit nach Deutschland kommen dürfen. Grundsätzlich setzt jeder Aufenthaltstitel nach § 5 Abs. 1 AufenthG die Sicherung des Lebensunterhalts ohne öffentliche Mittel voraus. Absolventen einer deutschen Berufsausbildung können nach § 20 AufenthG bis zu 18 Monate zur Arbeitssuche bleiben; eine Niederlassungserlaubnis ist für diese Gruppe bereits nach zwei Jahren möglich.

Auf Fragen nach dem tatsächlichen Rückkehrverhalten bei Wegfall des Aufenthaltszwecks (z. B. durch Ausbildungsabbruch) und nach dem Ausmaß von Missbrauch durch Scheinarbeitsverhältnisse oder unlautere Vermittlungsagenturen erklärt die Bundesregierung, keine entsprechenden Erkenntnisse zu haben, da eine statistische Erfassung nicht erfolgt. Sie betont jedoch, Berichte zu problematischen Konstellationen ernst zu nehmen und fortlaufend gesetzlichen Anpassungsbedarf zu prüfen.

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Dieser Beitrag bezieht sich auf BT-Drs. 21/6317 und gibt den Inhalt der Drucksache zusammenfassend wieder. Die inhaltliche Verantwortung liegt beim jeweiligen Verfasser der Drucksache. Der Beitrag spiegelt nicht notwendigerweise die Meinung des Seitenbetreibers wider.

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